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OKR有什么作用?他的绩效考核在哪里?

源目标   •   2021年12月02日 10:07:22   •   目标管理   •   阅读 0

  okr 不是用来做考核的。OKR区别于KPI很重要的一点就是把考核从里面剔除了。所以okr的绩效考核功能是交给了Peer Review(即同事评审)。

  OKR主要用于目标管理,是企业进行目标管理的一个简单有效的系统,从公司层面往团队层面再往个人层面逐级分解目标,利用源目标流程进行企业的目标管理工作,使全公司所有人都朝着共同的目标,共同的方向努力。



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